SHAH ALAM: Kerajaan akan melaksanakan inisiatif peningkatan kemahiran bagi mewujudkan laluan singkat kepada tenaga kerja mahir untuk memasuki bidang kejuruteraan dengan kadar segera, sekali gus menangani kekurangan jurutera di negara ini.
Timbalan Perdana Menteri, Datuk Seri Dr Ahmad Zahid Hamidi, berkata melalui inisiatif ini, lebih ramai jurutera dalam pelbagai bidang dapat dilahirkan bagi menangani jurang kekurangan jurutera yang diperlukan ketika ini.
Beliau memaklumkan, negara memerlukan kira-kira 60,000 jurutera tahun ini bagi memenuhi permintaan pelabur asing, namun keupayaan sistem akademik sedia ada untuk menampung keperluan itu dilihat terhad.
“Setiap tahun kita boleh keluarkan hanya 6,000 (jurutera)… jadi untuk tempoh jangka pendek dan sederhana, ini kita tawarkan ‘the skilled workers’ (pekerja mahir).
“Maknanya mereka yang berkemahiran dan untuk mereka yang lulus Sijil Kemahiran Malaysia (SKM) Tahap 5 yang sama taraf dengan diploma itu, akan dipertingkatkan kemahiran dan mendaftar di enam universiti di bawah Rangkaian Universiti Teknikal Malaysia (MTUN).
“Ini laluan singkat untuk mereka menjadi jurutera dalam pelbagai bidang, dengan tambahan setahun ataupun dua tahun,” katanya pada sidang media selepas menyempurnakan Majlis Pelancaran Pendidikan dan Latihan Teknikal dan Vokasional (TVET) MSU hari ini.
Mengulas laluan singkat itu, Ahmad Zahid berkata ia dilakukan dengan kerjasama Agensi Kelayakan Malaysia (MQA) dan Jabatan Pembangunan Kemahiran (JPK) untuk dilakukan penyelarasan bagi membolehkan pengiktirafan tunggal dilakukan.
“Itu sebabnya bagi yang (ada) SKM Tahap 5 ini mungkin akan mengambil tempoh tiga semester atau empat semester untuk mereka memperoleh ijazah berdasarkan latihan awal diberikan institusi TVET ini.
“Jadi ini bukan mengurangkan kualiti tetapi ‘credit transfer’ (pindahan kredit) yang dibuat atas pengiktirafan MQA dan JPK… ini akan memudahkan untuk penambahan jumlah ahli profesional dalam bidang kejuruteraan,” katanya.
Tambah Ahmad Zahid, pendidikan akademik sahaja tidak mampu membekalkan jumlah tenaga profesional yang mencukupi dalam tempoh singkat, sebaliknya pendekatan melalui TVET perlu diperkasa sebagai penyelesaian strategik negara.
Jelasnya, pelaburan langsung asing (FDI) yang masuk ke Malaysia menuntut kehadiran tenaga mahir dalam jumlah besar terutama dalam sektor kejuruteraan dan teknologi.
“Kalau kita nak terus bersaing dan kekal menarik kepada pelabur, kita kena sediakan tenaga kerja yang mencukupi, berkualiti dan bersedia bekerja,” katanya.-BH Online